Sie sind offen für neue Herausforderungen? Sie wollen eine innovative Verkehrsplanung in deutschen Metropolen wie Berlin und Leipzig mitgestalten? Dann möchten wir Sie kennen lernen! Die HOFFMANN-LEICHTER Ingenieurgesellschaft mbH bietet im Bereich Verkehrswesen und Immissionsschutz engagierten Fachkräften attraktive Stellen in Berlin / Brandenburg und Leipzig an. Zusätzlich schaffen wir kontinuierlich Ausbildungsplätze für Bauzeichner/-innen.
Aktuelle Stellenangebote
Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich Verkehrswesen, Bauingenieurwesen oder verwandter Studiengänge erfolgreich abgeschlossen und wollen direkt durchstarten? Oder Sie verfügen bereits über Berufserfahrung im Bereich Verkehrsplanung oder Straßenverkehrstechnik und wollen Ihre Position ausbauen? Wir unterstützen Sie gerne dabei! Mehr Informationen zu unserem Stellenangebot als Verkehrsplaner und Verkehrsingenieur (m/w/d).
Mehr Informationen zu unserem Stellenangebot als Ingenieur/-in für Straßenentwurf und Verkehrsplanung.
- Betriebliche Erfolgsbeteiligung in Form von Prämien
- Sonderprämien für Verbesserungsvorschläge
- Weiterbildung als Arbeitszeit
- Feiern von Firmenjubiläen der Mitarbeiter
- Auszahlung von Überstunden (20%-Zuschlag)
- Täglich steuerfreier Lunchzuschuss von 6,33 €
- Monatlich steuerfreie Sachbezüge von 44,00 €
- Betriebliche Altersversorgung in Form einer Pensionskasse
- Angebot von Informationsgesprächen durch Berater der Allianz
- Jährliche Orientierungsgespräche
- Persönliche Zielvereinbarungen
- Gesicherte Teilnahme an Weiterbildungen
- Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
- 2+1-Faktor: Neben zwei fachlichen Stammdisziplinen wird jeder Mitarbeiter im Bereich der Projektsteuerung geschult
- Gesicherte Teilnahme an Weiterbildungen für fachliche Themen und Softskills
Individualität in der Arbeitszeitgestaltung ist bei HOFFMANN-LEICHTER ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur. Wir versuchen, unseren Mitarbeitern möglichst viel Freiraum und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten zu geben. Eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben hält uns langfristig motiviert, leistungsfähig und trägt auf diese Weise zu unserem Unternehmenserfolg bei.
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Betriebsinterne Fortbildungen während der regulären Arbeitszeit
- Kostenlose Zurverfügungstellung eines Tablets
- Ausgleich von Überstunden durch Freizeit
KULTUR UND FREIZEIT
HOFFMANN-LEICHTER engagiert sich auch außerhalb des Arbeitsalltages für seine Mitarbeiter. Wir bieten unseren Mitarbeitern vielfältige Angebote und Aktivitäten aus den Bereichen Musik, Kunst und Sport.
- Betriebsausflüge
- Kulturelle Unternehmungen
- Teilnahme an Großveranstaltungen
- Unternehmungen mit den Familien der Mitarbeiter
- Weihnachtsfeiern
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter hat für uns einen hohen Stellenwert. Daher ist die betriebliche Gesundheitsförderung ein fester Bestandteil der Mitarbeiter- leistungen bei HOFFMANN-LEICHTER. Die Auswahl der Gesundheitsaktionen und Betriebssportgruppen richtet sich an alle Mitarbeiter - egal ob sportlich oder nicht.
GESUNDHEITLICHE VORSORGE
In unserem Unternehmen finden regelmäßig Gesundheitsaktionen wie sportmedizinische Untersuchungen und Informationsveranstaltungen zu Gesundheits- und Ernährungsthemen statt. Sollten unsere Mitarbeiter trotz aller Prävention doch einmal länger erkranken, unterstützt HOFFMANN-LEICHTER Sie bei der Rückkehr an ihren Arbeitsplatz.
- Professionelle Zahnprophylaxe (Eigenanteil 45 €)
- Kostenloses Bereitsstellung von Obst, Nüssen sowie Kaffee, Tee und Sprudelwasser
BETRIEBSSPORT
- Unterstützung von Mitarbeiterinitiativen wie Lauf-, Volleyball-, Badminton- und Klettergruppen
- Kostenlose Teilnahme an Laufveranstaltungen
- Kostenlose HOFFMANN-LEICHTER-Funktionsshirts
- Finanzielle Beteiligung an Mitgliedsbeiträgen von Sport- und Fitnesseinrichtungen (bis zu 25 €)
Die HOFFMANN-LEICHTER Ingenieurgesellschaft mbH sucht weiterhin kontinuierlich Praktikanten für alle Leistungsbereiche, einschließlich Buchhaltung und Personalabteilung.